[分享] 裁員一波波 全台失業潮席捲

真是民不聊生!

　景氣低迷，各地請領失業給付人數大增，卻因物價不斷上漲，待業者不得不設法找工作，不僅每場就業博覽會都湧現人潮，各地就業服務站也是熱鬧滾滾，高雄鳳山就服站一天就湧入四百位求職人。服務站人員更憂心，年底將出現新一波裁員潮，失業人數將衝上最高點！
更新日期:2008/10/23 09:45 【中國時報　都會中心／連線報導】

　高市勞工局長吳清賓表示，勞工局接獲加工區三家電子公司通報，今年裁員人數共一○六三人，他憂心這一波不景氣裁員人數至年底前還會持續增加，估算加工區裁員人數上看三千人。


　中彰投區就業服務中心也指出，十月上旬臨櫃求職人數迅速增到每天三八○至四百人以上。彰化平均每個月有三百人丟了工作。


　市佔率全球第二的玻璃基板大廠日商旭硝子，日前徵才錄取六十八名技術員，但上班前一天，竟全被通知「取消錄取資格」，全數失業。受害民眾不滿表示，旭硝子先前宣傳要大手筆投資台灣，馬英九總統還頒發「最佳投資伙伴獎」，結果領完獎就馬上裁員，等於是打了政府一個耳光，欺騙台灣人。


　台中晨裕紡織公司僅廿二名員工，但昨天又裁了十人，公司表示大半年都接不到訂單了，裁員情非得已；有員工說，走到這一天，早有徵兆。景氣好時，一個月拚命點可以領到五、六萬元薪水，但近一年來，「一天捕魚三天曬網」，閒閒沒工作可做，大家輪流上班，一個月能領一、二萬元就偷笑了。


　卅三歲的藍姓土木工程師上個月才被高雄捷運公司裁員，在捷運公司待了五年時間，紅、橘線的工程都參與，只是捷運的土木興建工程告一段落，開始全線營運之後，就只剩部分維修人力，所以就被分批裁員。


　四十歲張姓幼稚園老師，在屏東市一家頗具規模的幼稚園做了十二年幼教老師，因為少子化嚴重，幼稚園不僅併班，連才藝課也併課教學，所以必須裁掉一部分老師。


　即使有工作，也不表示日子好過，因為許多人都不知道未來在哪裡，面對資方變相減薪，勞工也多半忍氣吞聲！


　南縣白河就業服務站輔導員鄭安志說，他最近處理一件某電腦面板外殼廠商徵人業務，該公司晉用十多名員工，但在晉用前即言明因業務規模縮小，原本長期用人計畫，改為簽約一個月，晉用者約滿即走人。


　桃園鴻禧別館最近已爆退職潮，原有一百六十名員工，陸續走了四十人左右，剩下願意苦撐待變的員工心裡同樣七上八下。

又一項經濟利空！受金融風暴影響，九月份失業率百分之四點二七，創四年新高！以往「季節調整」之後的九月失業率，通常會比八月份下降，不過，這回不但降不下來，升幅零點一九個百分點，更三十一年來的最大升幅。就業市場供需趨緩，金融市場最壞的情況似乎還沒結束，而從金融利空到產業衰退更有時間延遞效果，勞動市場的寒冬才要開始，今年全年平均失業率勢必衝破百分之四大關。

主計處公佈九月份失業率百分之四點二七，創四年新高；一到九月平均失業率三點九六，創三年來新高。排除掉畢業生投入職場的季節因素之後，九月份失業率仍然高達四點一二，連續第三個月上升，也創四年來同月新高。主計處副局長黃建中說，勞動市場正產生結構性變化。

主計處說，過去三十一年來，只有六年的時間，曾經（季調之後）九月的失業率不降反升，這次確實就是不降反升，比八月的失業率還增加了零點一九個百分點，這個幅度是相當的高，這是我們歷年來最大的上升幅度，勞動市場的發展是相當的嚴峻。

另外，勞動市場的需求轉弱，一到九月平均每個月有一千零四十萬五千人投入職場，比去年增加十三萬人，但增幅只有百分之一點二七，是最近五年來新低。另外，一到八月份的平均流動率只有百分之二點一八，這是六十九年有統計以來的歷年同期次低，勞工的進入率和退出率同時降低，勞動市場的成長動能趨緩。