[轉貼]大學拚招生 祭出高額獎學金
大學考試分發錄取率屢創新高，要進大學不必再擠窄門，反倒是各大學為搶招生，使出百萬獎學金、出國留學、就業保障等，招數盡出。但實質效益如何，有經驗的學校透露，是有一點小幫助，約可提升報到率1％，只不過名校當前，除非獎學金超高額，否則吸引力有限！
創業補助魅力大
元智大學機械系應屆畢業生盧廷將，新竹中學畢業，4年前參加大學指考時把元智大學機械系列在第4志願。入學後，他憑學測成績成為元智大學「新世紀領袖培育計畫」一員，不但大學4年學雜費全免，還可領到生活獎助金，4年省下約60萬元；更重要的是，畢業後還可拿到100萬元創業獎學金。盧廷將在大學博覽會現身說法，成為元智大學招生宣傳的活廣告。
元智大學副校長江行全指出，百萬創業獎學金的吸引力還不錯，開辦6年來，每年約可吸引20至30名學生，但校方會持續審核學生在校表現，因此到目前為止，盧廷將是第一人。他分析，「新世紀領袖培育計畫」對學生最大的吸引力，不只是學雜費全免，而是畢業後更有保障。
近來拚命猛打招生廣告的亞洲大學，祭出總金額4200萬元獎學金，另有200萬元逐夢獎學金，同時，校方也提供800萬元創業獎助金，幫助各學院第一名畢業生創業。亞洲大學總務長朱界陽說，大學學費漲聲不斷，高額獎學金對家長、學生仍有一定的吸引力，特別是家境清寒的優秀學生，該校就有不少案例，顯見高額獎學金的效果還不錯。
百萬獎學金創紀錄
無獨有偶，祭出百萬獎學金的還有台南致遠管理學院，該校打出「5000萬新生菁英獎學金」，大學學測原始總級分70級分（含）以上考生報到，在該校註冊入學的大一新生，每名將核發100萬元獎學金，創私校單人發放金額最高紀錄。
相較之下，提供數萬元至數十萬元獎學金的學校就更多了，但效果也就不那麼明顯。
以中國醫藥大學為例，該校針對錄取台大、陽明和成大醫學系的考生選讀該校醫學系或中醫系，入學第1年可獲發獎學金2萬元，第2年起學期成績達全班前20％，每年獎學金10萬元，但因獎學金額度不高，隔年起要有好成績才能繼續領獎學金，誘因有限，至今只有一名考上陽明醫學系的學生因家住台中，才選讀該校醫學系，成為菁英計畫2年來唯一的受惠者。
靜宜大學推出「圓夢計畫」，只要參加考試分發入學，以第一志願選擇就讀該校，且錄取學系採計的指定科目考試成績皆達前標者，第1學年學雜費全免，自2年級起學年學業成績名列全班前3名，就能一圓「免費讀4年大學」的夢想。
不過，靜宜大學校長俞明德也表示，現代家庭孩子少，個個都是寶，家長和學生在意的不是獎學金，而是師資、環境及未來出路。
成功大學訂有「獎勵優秀高中生就讀本校獎學金要點」，符合資格者，過去給每位得獎者32萬元，分成8個學期頒發，今年起提高到40萬元。
成大學務長柯慧貞表示，校方統計，91至94學年度，續領的學生從67人增至93人，顯見獎學金提高後，確有發揮預期效果。不過，柯慧貞指出，高額獎學金不是一次發給，而是分學期領取，如有轉系、休學等情形，或是前一學期學業成績未達全班前20％，就會取消。
保障留學和就業
相形之下，提出出國留學、就業保障的學校，就顯得實際多了。中山大學推出「三二三三」人才培育計畫，即「三」年學士、「二」年碩士、「三」年博士、「三」年出國深造，每年提供30名，博士畢業後能優先獲中山大學聘任擔任教職，各階段還有獎學金或免學雜費。
該校表示，各大學推出的獎學金方案與日俱增，但實質上受益的學生少之又少，中山祭出更適合普羅大眾的學生培育計畫，讓人才培育不只著力於金字塔頂端的少數學生，而是每一位通才、戮力研究又具備國際視野的優秀學子。
成功大學則打出「企業界最愛」、「跨國雙學位」招生，還和全美排名31的凱斯西儲大學簽署雙學位學制，是國內第一所跨國雙學位學校。
台南興國管理學院提出「億元打造菁英培育計畫」，主動聯繫各類組全國前3名新生就讀，畢業後能取得部定中學教師證者，保證進入興國中學擔任專任教師，如能取得博士學位，保證成為興國管理學院專任教師。完成培育計畫到興國中學任教退休，所獲獎助學金、薪資及相關費用金額約達2000萬元；若是至興國管理學院任教退休，更高達約3000萬元。吸引人十足。
