蘋果好日子被指到頭：專利武器失效 供應商違法
在發布iOS6後高興了還沒兩天，接二連三的事情讓蘋果又笑不起來了。近日，美國法院宣布，蘋果與摩托羅拉移動的專利訴訟無效，並禁止雙方再對此上訴。這讓蘋果在專利戰場上的武器開始失效。與此同時，勞工權益保護組織在一份報告中稱，蘋果在華供應商違反勞動法。有分析機構預測，未來5年蘋果的好日子或許到頭了。
專利武器失效
上周末，美國法院駁回了蘋果針對摩托羅拉移動的專利侵權起訴，並禁止雙方今後就此問題重新相互起訴。
該法院法官做出裁決稱，無論是蘋果還是摩托羅拉移動，都沒能拿出有效證據來證明對方的商業模式或對方設備中使用未經授權的技術，導致法院無法就此進行審理。這也讓這起源於2010年的大戰就此結束。
對此，摩托羅拉在聲明中表示，會努力保護自己的創新不被蘋果公司所侵犯利用。蘋果贏得這場官司的可能性已經變得非常渺茫。同時，這也讓眾多Android 手機廠商松了一口氣。
近年來，蘋果對專利大戰樂此不疲，先後起訴摩托羅拉移動、三星(微博)、HTC等多家移動終端廠商，其目的也是為了抑制谷歌Android陣營的快速增長勢頭。據市場研究機構IDC的預計，今年，Android 手機的市場份額將達到61%，而iPhone僅為20.5%。並且，在擴大市場份額的同時，一些生產Android 手機的廠商也開始完善自己的專利，讓蘋果無機可乘。
有關專家指出，雖然此次美國法院的裁決在全球的影響力尚不得而知，但勢必會削弱蘋果的囂張氣焰。對於Android 陣營來說，蘋果的專利危險警報已經基本解除，可以將更多的精力放在與蘋果除專利外的競爭上。對蘋果來說，隨著移動互聯網的更新換代加快，其優勢也在減弱，專利也更多地只能起到防禦性作用，而不能成為進攻對手的武器。
魔咒擺脫不掉
對蘋果而言，另一個不好的消息是，美國勞工權益保護組織“中國勞工觀察”前不久在一份報告中稱，蘋果在華供應商違反了當地勞動法，強迫工人長時間加班，同時少繳醫療保險。
該調查結果顯示，蘋果供應商的工人在生產高峰期每個月加班時間最多達到180個小時，超過了每月36個小時的法律規定。同時，部分供應商還不繳納法律所規定的醫療保險，讓工人暴露在危險的工作環境中。
據不完全統計，中國已經成為蘋果產業鏈中最大也是最重要的制造基地，但同時，這些供應商也是最沒有話語權的一個群體，因為這個龐大的制造基地的利潤率只有不到2%。此次調查無疑針對的是蘋果及富士康等蘋果供應商近年來屢屢發生的“血汗工廠”、“環保惡評”等事件。
此前，作為蘋果供應商之一的捷普綠點科技(深圳)有限公司的一名員工從宿舍樓跳樓身亡，以抗議公司的虐工惡劣行徑。此事被曝光後，一直在為該公司招聘員工的黑中介故意隱瞞真相，鼓吹公司運營良好、待遇豐厚，員工跳樓純屬意外，是個人行為，與公司無關。
據跳樓員工的同事介紹，深圳綠點每周至少5天在招人，每天至少招幾百人。務工人員花費210元就可以通過黑中介進入綠點，210元裏一半是黑中介給綠點公司的介紹費。當務工人員進入大呼上當後，綠點公司正好借試用期的理由辭退，因為只要是試用期內公司隨時可以開除員工。
在被曝光了一些違規做法後，蘋果迫於壓力邀請了獨立調查機構美國勞工組織“公平勞工協會” 對代工廠工作環境展開全面審查。
據悉，蘋果被曝在華“血汗工廠”已不是第一次。2011年7月，中國勞工觀察也曾發布報告稱，世界大型科技企業，如蘋果、惠普(微博)和戴爾(微博)應對“血汗工廠”負責，對一系列的員工自殺事件負責，但其每次都能輕描淡寫地將責任推至供應商身上。但願蘋果能權衡利益，同時能兌現社會責任的承諾。
競爭對手開始反擊
專利武器開始失效，“血汗工廠”等事件頻出，讓蘋果的競爭對手看到了機會，並開始了強有力的反擊。
數據顯示，自2007年6月推出以來，蘋果iPhone過去5年已在全世界累計售出2.5億部，為蘋果貢獻了1500億美元的營收。但多位分析師表示，iPhone在未來5年的發展將面臨更大的挑戰。
市場分析機構Strategy Analytics稱，蘋果目前已經達到一個巔峰。種種跡象表明，iPhone在接下來5年裏的日子將會更加艱難。一些移動運營商對他們給iPhone用戶的高額補貼越來越擔心，而三星等眾多競爭對手正不斷擴大自己的市場份額，對蘋果構成了更大的威脅。
近日，谷歌在I/O大會上推出了Android4.1系統以及Nexus7平板電腦、谷歌眼鏡和社交流媒體播放器NexusQ等硬件產品。一直以軟件聞名的谷歌此次挺進硬件領域，無疑是在向蘋果發起挑戰。
一直以來，谷歌為設備制造廠商提供Android操作系統，打造自己的陣營。不過開放式的政策也讓市場同質化現象越來越明顯。對此，谷歌直言不諱地指出，設備制造商應對Android操作系統碎片化負責。不管此次谷歌進軍硬件領域是不是對其陣營失去耐心，但可以肯定的是，谷歌想在多領域尤其是硬件領域稱霸的決心已非常明顯。
