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松下幸之助 二十世紀最了不起的企業
松下幸之助的一生，從某個角度看可說是命運多舛。四歲家道中落，九歲從小學輟學，開始學徒生涯，十一歲時就因兄姊父親相繼過世，成為支撐家計的戶長。創業之後又遭受喪子，世界經濟大蕭條及第二次世界大戰等身心受創、企業幾乎解體的巨大衝擊。而且他大半生與肺疾糾纏，經常必須臥病在床。但這些逆境從來不減他對生命的熱情，以及對人性的信任。
松下電器歷經戰敗艱苦時代，仍能發展成世界性的企業，成功的因素很多，但最重要的一點，就是松下非常重視人才的培育。
致富後，他沒有大蓋華夏、享受榮華。反而從事多項公益活動，成立松下政經塾，招收對日本政經有興趣的年輕人，給予優厚獎學金，促其投身選舉，改善日本政治風氣。更成立世界和平研究所（PHP），獎勵各國學者專家，希望集人類眾智，防止戰爭發生，被譽為日本的諾貝爾獎。
八○年代，美國暢銷書《追求卓越》，開創了探討傑出企業祕訣之先河。但此書出版前六十年，松下已經在實踐書裡的原則，如終身學習、遠見、創意行銷、冒險，而且出版了很多探討領導的書。
終其一生，松下幸之助一以貫之的信念是「成長」--做為一個人、一個企業人、領導人，都必須不斷成長，而成長的要件，是有顆開放的心，和謙虛的胸懷。
一直到晚年仍在孜孜工作的松下認為，年輕不是生命的階段，而是生命的狀態，不是紅唇、豐頰，而是意志力、想像力、豐沛感情，是屬於生命中深沈春天的新綠。
年輕意味著勇氣超越怯懦，勇於冒險，而不耽於逸樂，沒有人會因為年齡變老，我們只會因為放棄理想而變老。
