「女王蜂」主管專門欺負女同事？！

荷蘭研究人員說，在男性主導的機關裡，女性主管多半會踩著女同事的肩膀往上爬。

荷蘭「萊登大學」心理系教授「德克斯」找了荷蘭警界六十三名女主管做實驗。

他把這些女主管分成兩組，一組先用問題讓他們進入男性主導的狀況；另一組則是男女平等的狀況。

結果發現，在男尊女卑的情況裡，這些女主管更會毫不留情的打擊女同事，爭取自己往上爬的機會。而在男女平等的情況下，女性主管才會幫助、提拔女性。

「德克斯」說，這種「一山只容得下一頭母老虎」的情形，就是所謂的「女王蜂」現象。